DIREITO TRABALHISTA E CAPTAÇÃO DE CLIENTES

Landing Page para Advogados Trabalhistas: Capte Mais Processos

Estruturamos a captação de clientes trabalhistas do seu escritório: landing page de alta conversão integrada ao Google Ads, dentro das normas da OAB.

Trabalhadores e empresas que buscam assessoria 100% dentro do Provimento 205/2021 Contatos diretos no WhatsApp

Diagnóstico gratuito para sua empresa

Plano de ação em até 24 horas. Sem compromisso.

Sem spam. Dados usados apenas para o seu retorno — política de privacidade. Resposta em até 24h.

Sem compromisso
Sem fidelidade
Entrega em 5 a 7 dias úteis
O problema

Seu cliente trabalhista procura um advogado no Google. Ele encontra o seu escritório?

Todo dia, trabalhadores demitidos, empresas com passivos trabalhistas e pessoas que buscam direitos previdenciários pesquisam no Google pela sua área de atuação. Quando essa busca acontece, quem tem uma página rápida, clara e preparada para converter leva o contato.

A busca trabalhista acontece

O trabalhador digita "advogado trabalhista", "rescisão contratual" ou "horas extras" no Google.

A urgência é real

Demissão, assédio, acidente de trabalho — são situações que exigem resposta imediata do advogado.

O contato decide

Se a página demora, confunde ou não tem WhatsApp, o trabalhador chama o escritório concorrente.

A solução

Uma estrutura para transformar buscas trabalhistas em novos processos

Uma landing page sozinha não gera clientes. Ela precisa de uma estrutura completa que leve o trabalhador da busca até o contato. É isso que estruturamos para o seu escritório.

Intenção de busca trabalhista

Pessoas que procuram exatamente a sua especialidade trabalhista no Google, na sua região.

Google Ads trabalhista

Anúncios de busca exibidos para quem procura um advogado trabalhista, com controle total do investimento.

Conversão e rastreamento

Rastreamento de cada contato e otimização contínua para transformar mais cliques em processos.

Especialidades trabalhistas

Landing pages para cada área do Direito Trabalhista

Estruturamos a mensagem certa para cada especialidade trabalhista.

Rescisão Contratual

Trabalhadores demitidos buscam orientação imediata sobre verbas rescisórias, aviso prévio, FGTS e multa do artigo 477. A página foca na clareza sobre direitos e no contato urgente.

Alta demanda recorrente

Horas Extras e INSS

Demanda técnica com ticket alto: horas extras, adicional noturno, insalubridade e aposentadoria por invalidez. A copy transmite autoridade e segurança jurídica.

Ticket médio alto

Assessoria Empresarial

Para escritórios que atendem empresas: compliance trabalhista, auditoria de folha, risco de passivos e prevenção de reclamações trabalhistas.

Recorrência mensal
Diferenciais FVS7

Por que advogados trabalhistas escolhem a FVS7

Landing page focada em processos trabalhistas com alta conversão
Copy jurídica dentro do Provimento 205/2021 da OAB
Google Ads segmentado por região e palavra-chave trabalhista
Rastreamento de conversões para medir cada contato gerado
Conformidade com a LGPD na coleta de dados
Performance: 100/100 PageSpeed e LCP inferior a 1 segundo

Dúvidas frequentes sobre landing page trabalhista

Tudo o que você precisa saber antes de começar.

Posso anunciar áreas de atuação específicas?
Sim. O Provimento 205/2021 da OAB autoriza a divulgação de áreas de atuação de forma informativa e discreta. A landing page pode destacar especialidades como rescisão contratual, horas extras e INSS sem violar o Código de Ética.
Como funciona o Compliance OAB na landing page?
Todo o conteúdo é construído dentro do Provimento 205/2021: linguagem informativa, sem promessas de resultado, sem mercantilização da profissão. A página também segue a LGPD na coleta e tratamento de dados dos visitantes.
Quanto tempo para ver resultados com Google Ads?
Com a campanha ativada, os primeiros contatos qualificados chegam em até 72 horas. A otimização completa do custo por processo ocorre entre o 2º e o 3º mês de gestão, com base nos dados reais de conversão.

Seu próximo cliente trabalhista pode estar procurando um advogado agora

Comece com um diagnóstico do seu escritório, da sua região e da sua atuação trabalhista. Entendemos o cenário, definimos a estratégia e estruturamos a captação de processos.

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